Менеджер по подбору персонала и учету рабочего времени, объёму выполненных работ АТЦ и РММ
вакансия от 27.01.2026Зарплата от 50000 руб
Работодатель: ООО "ПЛЕСЕЦКИЙ ЛПХ"
Показать контакты
Показать контакты
График работы: Полный рабочий день
Тип занятости: Полная занятость
Тип занятости: Полная занятость
TVtoken
Дополнительный заработок в свободное время за просмотр обзоров товаров и услуг. Получай деньги на карту! Никаких вложений, кроме 5 минут в день вашего времени!
Должностные обязанности
Кадровое делопроизводство . Оформление приёма, перевода и увольнения сотрудников, ведение личных дел, подготовка приказов, оформление и учёт отпусков, больничных листов, ведение трудовых книжек. Подбор и адаптация персонала . Определение потребности в кадрах, составление профилей должностей, поиск и отбор кандидатов, проведение собеседований, организация адаптационных мероприятий для новых сотрудников. Обучение и развитие . Выявление потребностей в обучении, организация тренингов и курсов повышения квалификации, формирование кадрового резерва, построение карьерных траекторий. Мотивация и оценка персонала . Разработка систем оплаты труда, проведение оценки эффективности работы, внедрение программ нематериальной мотивации, организация корпоративных мероприятий. Внутренние коммуникации . Информирование сотрудников о важных изменениях, организация каналов обратной связи, управление конфликтами, формирование корпоративной культуры. Кадровый аудит и отчётность . Подготовка аналитических отчётов по персоналу, анализ показателей текучести, вовлечённости, формирование отчётности для государственных органов.
Кадровое делопроизводство . Оформление приёма, перевода и увольнения сотрудников, ведение личных дел, подготовка приказов, оформление и учёт отпусков, больничных листов, ведение трудовых книжек. Подбор и адаптация персонала . Определение потребности в кадрах, составление профилей должностей, поиск и отбор кандидатов, проведение собеседований, организация адаптационных мероприятий для новых сотрудников. Обучение и развитие . Выявление потребностей в обучении, организация тренингов и курсов повышения квалификации, формирование кадрового резерва, построение карьерных траекторий. Мотивация и оценка персонала . Разработка систем оплаты труда, проведение оценки эффективности работы, внедрение программ нематериальной мотивации, организация корпоративных мероприятий. Внутренние коммуникации . Информирование сотрудников о важных изменениях, организация каналов обратной связи, управление конфликтами, формирование корпоративной культуры. Кадровый аудит и отчётность . Подготовка аналитических отчётов по персоналу, анализ показателей текучести, вовлечённости, формирование отчётности для государственных органов.
Требования к кандидату
Образование: Среднее профессиональное образование
Опыт работы: 1 года
Образование: Среднее профессиональное образование
Опыт работы: 1 года
Адрес места работы
Архангельская область, Плесецкий район, Промзона ПТФ территория, 1, работа на территории бывшей птицефабрики Плесецк, территория с жд путями, обнесенная забором из из синего металлопрофиля, на въезде (выезде) из Плесецка, в сторону Мирнинского КПП Буря (виадук). График работы пятидневка, с 08.00-16.30 (для женщин) с 08.00-17.30 (для мужчин), есть возможность проживания в благоустроенном общежитии. На территории есть кафе.
Архангельская область, Плесецкий район, Промзона ПТФ территория, 1, работа на территории бывшей птицефабрики Плесецк, территория с жд путями, обнесенная забором из из синего металлопрофиля, на въезде (выезде) из Плесецка, в сторону Мирнинского КПП Буря (виадук). График работы пятидневка, с 08.00-16.30 (для женщин) с 08.00-17.30 (для мужчин), есть возможность проживания в благоустроенном общежитии. На территории есть кафе.